Professionnalisation

Chargé de recrutement et accompagnement (H/F)

service rh · Strasbourg · publiée le 2 septembre

12 mois
Rejoignez la classe dédiée ERGOS x QWALLY pour devenir Chargé(e) de Recrutement et d'Accompagnement (CRA) pour la rentrée 2026 ! Le Groupe Actual, acteur majeur de l'emploi en France, ouvre pour la rentrée 2026 une classe dédiée en partenariat exclusif avec QWALLY, pour former ses futurs experts du recrutement et de l'accompagnement. Dans le cadre d'un parcours professionnalisant au coeur des agences, cette alternance vous prépare au Titre Professionnel « Conseiller en Insertion Professionnelle » (CIP), certifié par l'Etat, niveau 5 (Bac+2), enregistré sous le code RNCP 37274. Le concept de la classe dédiée : En intégrant cette promo exclusive, vous bénéficierez : D'une formation certifiante en alternance à distance : Titre Professionnel \"CIP\" D'un accompagnement par des professionnels du recrutement et de l'accompagnement D'une formation immersive au sein de l'école Actual à Laval D'un voyage d'étude organisé en Espagne en Février 2027 D'un poste de CRA au sein d'une agence Ergos (l'ETTI du Groupe Actual) Et surtout d'une opportunité d'embauche en CDI à l'issue de l'alternance Contrat : Apprentissage (12 mois) Rythme hebdomadaire : 3-4 jours en agence / 1-2 jour en cours Démarrage : Entre juillet et septembre 2026 Lieu de formation : Formation en Distanciel en Classe Virtuelle Synchrone Postes à pourvoir dans les agences d'une dizaine de villes françaises Formation 100 % prise en charge aucun frais pour l'alternant(e) Le CRA est le pivot de l'activité d'Ergos, l'Entreprise de Travail temporaire d'insertion (ETTI). Son rôle est : Social : Lever les freins à l'emploi et sécuriser les parcours d'insertion des intérimaires. Économique : Répondre avec réactivité aux besoins de recrutement des entreprises clientes et développer le chiffre d'affaires de l'agence. Stratégique : Garantir la conformité du label RSEI et la réalisation du conventionnement avec l'Etat. Votre mission au quotidien : être au coeur de l'emploi ! Recrutement et délégation : Il s'agit de sourcer et recruter le personnel intérimaire, vérifier leurs qualifications, assurer leur délégations en toute sécurité, visiter les suivi médical et les déléguer aux entreprises utilisatrice Vous êtes titulaire d'un Bac (ou expérience équivalente) ? Vous êtes en reconversion professionnelle ? Vous cherchez un métier utile, très polyvalent, et qui bouge ? Vous avez l'esprit d'équipe, êtes curieux.se , aimez le terrain (entreprises, partenaires et candidats très diversifiés), savez vous adapter rapidement, appréciez particulièrement le mix développement économique & engagement sociétal ? Alors cette classe dédiée est faite pour vous !

Postuler à cette offre Être accompagné gratuitement

Offre issue des sources publiques officielles (France Travail, La bonne alternance) ou déposée par l'employeur. La candidature s'effectue sur la plateforme d'origine.

Offres similaires dans le Grand Est

Toutes les offres dans le Grand Est

Ton accompagnement dans le Grand Est, de A à Z

CV analysé par IA, coaching entretien, alertes offres et accompagnement humain jusqu'à la signature — gratuitement.

Créer mon compte

L'alternance près de chez toi : Alternance Nancy · Alternance Metz · Alternance Île-de-France · Alternance Provence-Alpes-Côte d'Azur · Alternance Occitanie · Alternance Hauts-de-France

Observatoire de l'alternance dans le Grand Est · Observatoire national

À découvrir aussi : employeurs : recruter un apprenti · un cursus commerce 100 % alternance à Lyon

Alternance Grand Est — membre de Tremplin Alternance, le réseau national de l'alternance, animé par Lyon Alternance. · Crédits photos